Transferdialoge

Transferdialog, Veranstaltung

Das Wort „Transfer“ hat viele Bedeutungen. Eine davon ist die Vermittlung von Wissen, Praxiserfahrung und Umsetzungs-Knowhow in die Hochschulen und die Studierenden wie auch der Industrie. Dabei liegt der Fokus auf den Dialog, nicht den Monolog. Prominente Vertreter aus Wirtschaft und Forschung geben konkrete Einblicke und praktische Anregungen zur Digitalen Transformation und anderen relevanten Themenbereichen. Anhand von fachspezifischen Dialogen werden die grundlegenden Konzepte diskutiert sowie erfolgreiche Anwendungsbeispiele aus der industriellen Praxis vorgestellt.

Digitalisierung und Industrie 4.0 sind Schlüsselworte, die stellvertretend für den gravierenden Wandel stehen, der sich durch den rasant anwachsenden Einsatz digitaler Medien und der Vernetzung in der Produktentwicklung und Produktion abzeichnet. Für die Unternehmen bietet dieser Wandel große Chancen bezüglich innovativer Produkte, Geschäftsmodelle und Dienstleistungen.

Ein wichtiger Baustein zur erfolgreichen Umsetzung von Industrie 4.0 in unseren regionalen Unternehmen ist die fundierte Information über Chancen und Risiken, die ein solcher Wandel mit sich bringt. Dabei sollen auch die nachrückenden Fachkräfte bereits frühzeitig in neue Denk- und Handlungsweisen miteinbezogen werden. (siehe auch „Learn 2Gether BW“)

Transfer F&E-Ausbildung – Industrie

  • „Welchen Nutzen hat ein Betrieb von Industrie 4.0?“
  • „Wie und mit welcher Prozessabfolge digitalisiere ich ein Unternehmen?“
  • „Welche neuen Geschäftsmodelle, neue Märkte, neue Kunden und deren Beziehungsintensivierung können daraus abgeleitet werden?“

und deren Fragen mehr möchten wir über Dialoge, Erfahrungsaustausch und praxisorientierte Diskussionen nachgehen und in einem anschließenden Prozessmanagement gemeinsam umsetzen.

Transfer Industrie – Industrie

Haben sie Interesse an der Teilnahme an derartigen Dialogen, dann nehmen sie Kontakt mit uns auf.

Die Innovationsmanager

Aus einem breit aufgestellten Kompetenz- und Dienstleistungs-Portfolio, welches über die Innovationsmanager und weiteren Experten gewährleistet werden kann, ist es dem Landesnetzwerk Mechatronik BW möglich, fachspezifisch auf die jeweiligen Themen, Ideen, Anregungen und unternehmensspezifischen Bedürfnisse einzugehen, zu koordineren, organisieren und gemeinschaftlich zu realisieren.

Nachfolgend können Sie sich einen Überblick über unsere Innovationsmanager verschaffen:

Die Philosophie

Philosophie des Landesnetzwerks Mechatronik BW ist, sich den Anforderungen und Bedürfnissen, Ideen und Visionen von Industrie-Unternehmen anzunehmen. Massgeblich sind für uns deren Belange, ob im Zuge der Globalisierung, eines wachsenden Wettbewerbs, Restrukturierungsmassnahmen, Technologien, Zulieferer, Entwicklungen | Innovationen und deren mehr.

So ergeben sich im operativen Bereich immer wieder neue Themenfelder, Projekte und Initiativen, die wir je nach Aufgabenstellung in Kooperation mit der Industrie und Institutionen aus F&E wie auch Aus- und Weiterbildung angehen. Hauptaugenmerk liegt jeweils immer auf der Nachhaltigkeit, der Generierung von Nutzen, USP-Merkmalen durch Produkt- oder Dienstleistungsgenerierung (-optimierung), Aspekten von Digitalisierung, Effizienzverbesserungen oder Komponentenbetrachtungen. Wichtig in diesem Zusammenhang ist die parallele Betrachtung der gesamten Wertschöpfungskette. Dazu zählen auch flankierende Komponenten einer Marktanalyse, Zielgrupppenbestimmungen, adäquate Marketing- und Kommunikationsstrategien, passende Präsentationsplattformen, die Betrachtung der Supply Chain, der Finanz- und Förderungsbedarf und deren mehr, um einen höchstmöglichen Nutzen für alle zu erzielen.

Ebenso sind uns übergreifende Thematiken, wie Aus- und Weiterbildung, der Transfer aus und in die Unternehmen, die Einbindung von Forschungs- und Entwicklungseinrichtungen sowie weiterer Institutionen von hoher Relevanz.

In all unseren Vorhaben greifen wir auch auf die Kompetenzen unserer Innovationsmanager und Experten zurück.